Publicado: marzo 8, 2018, 12:23 pm
En la segunda edición del Índice de Mujeres Emprendedoras de Mastercard se revela que en Colombia (63.6%) la mayoría de las mujeres creen que tienen las habilidades y el conocimiento necesarios para comenzar un negocio.
Las mujeres empresarias prosperan en mejores condiciones en las economías más desarrolladas del mundo. En comparación con sus pares en los mercados emergentes, las mujeres que son propietarias de empresas en países desarrollados pueden aprovechar un mayor conjunto de recursos y oportunidades, incluido el acceso a capital, servicios financieros y programas académicos.
En general, el Índice indica que las emprendedoras en crecimiento y las empresarias ya establecidas continúan progresando en todo el mundo a pesar de los prejuicios culturales relacionados con el género que pueden originar barreras importantes que les impiden avanzar en sus negocios.
El índice rastrea el progreso y el logro de las mujeres emprendedoras y empresarias en 57 mercados que abarcan cinco regiones geográficas: Asia Pacífico, Europa, América Latina, Medio Oriente y África y América del Norte.
Colombia, Brasil, Costa Rica y México destacan en Latinoamérica
Un grupo de 9 países de América Latina fueron observados en esta edición del Índice Mastercard de Mujeres Emprendedoras. Colombia reportó un alto nivel de mejora en el récord de participación femenina, en el desarrollo de nuevos negocios y en estructuras empresariales. El país cafetero ocupa un muy destacado segundo lugar en el componente que corresponde a los niveles de avance de la mujer. Con un puntaje de 53.5, solo se situó detrás de Filipinas (65.9), superando a mercados líderes como Nueva Zelanda, Australia, Suecia, Canadá y Estados Unidos. Esto sugiere que más de la mitad de los gerentes y líderes en los negocios en Colombia son mujeres.
Los datos de la Organización Internacional del Trabajo (OIT) revelan que Colombia es uno de los 3 únicos países en el mundo donde hay más mujeres que hombres en puestos gerenciales; junto a Jamaica y Santa Lucía.
Aunque la participación de las mujeres en la fuerza de trabajo en Colombia es poco más de la mitad (58% de todas las mujeres en edad laboral), poco más de 50% están contratadas como profesionales y trabajadores técnicos (54,3%, 14°). En comparación con los hombres, hay más mujeres que invierten en su educación superior (tasa de matrícula bruta de educación terciaria femenina es de 60,7% frente a 52,1% para los hombres). En los últimos 12 meses, el índice de actividad empresarial de las mujeres aumentó de 18.5% a 24.7% (4° de 54 mercados, GEM 2016/17).
