Publicado: octubre 7, 2026, 2:36 pm
Yolanda Díaz arranca el jueves con los trámites para subir el salario mínimo interprofesional (SMI) de cara a 2027. La vicepresidenta segunda del Gobierno ha convocado al comité de expertos designados por el Ministerio de Trabajo para que empiecen a preparar una propuesta de incremento. La convocatoria anticipada de elecciones no ha disuadido a Díaz de proceder con el procedimiento habitual, algo que fuentes del ministerio ya habían adelantado esta semana.
La comisión asesora que definirá la propuesta inicial está compuesta por académicos, representantes de los ministerios económicos del Gobierno y de los sindicatos. Su misión es calcular la dimensión de la subida para que el salario mínimo llegue al 60% del salario medio, la referencia que el Ministerio de Trabajo considera deseable, en línea con la Carta Social Europea.
Aunque habrá que esperar a que Yolanda Díaz comunique las directrices de cara a esta subida, el Gobierno tendrá en cuenta previsiblemente la elevada inflación que ha provocado la guerra en Irán. La última lectura del Índice de Precios de Consumo (IPC) de septiembre situaba el incremento de precios en el 4,9% interanual, aunque la media del año rondará el 3,6% previsiblemente. El ministerio ha venido poniendo como condición para la subida que el salario mínimo no pierda poder adquisitivo, una condición que también es condición sine qua non para los sindicatos.
Otro factor que será muy relevante de cara a perfilar la subida es si el SMI seguirá exento o no de tributar en el IRPF, cuestión que ha sido motivo de enconado debate entre los ministerios de Trabajo y Hacienda. Las dos veces el pulso lo ha ganado la vicepresidenta segunda. En esta ocasión, la disolución del Parlamento por la convocatoria electoral añade un elemento más de incertidumbre, dado que la deducción en el IRPF para evitar que el SMI tribute en este impuesto tiene que aprobarse en una norma con rango de ley.
El inicio de los trámites pilla a los sindicatos con la mente puesta en la organización de la huelga general. Ni CCOO ni UGT tenían elaborada su propuesta y fuentes sindicales trasladan que la organización de la protesta por la vivienda de este otoño ha frenado cualquier otro tema hasta que la huelga esté cerrada.
La subida del salario mínimo es una prerrogativa del Gobierno, que no tiene que consultar al Parlamento. Basta con publicar un decreto que recoja la cifra actualizada. El año pasado, los sindicatos propusieron elevar el suelo salarial legal un 7,5%, aunque finalmente acabaron aceptando una subida del 3,1% que situó esta renta en 1.221 euros brutos al mes en 14 pagas.
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