Publicado: agosto 30, 2025, 2:00 pm
Un buen salario no es suficiente para atraer y retener a los mejores talentos. Esta es la principal conclusión de un estudio reciente de Great Place to Work en Venezuela, según lo expuesto por su gerente general, Irene Mossi. En una declaración para Unión Radio, Mossi explicó que la percepción de un «gran lugar para […]
La entrada Más allá del salario: La confianza y la conexión emocional definen un «gran lugar para trabajar» #30Ago se publicó primero en El Impulso.
